ヤマト運輸の下請け会社、残業代を請求したドライバーを解雇？これはつまりどういうことなのか？

ヤマト運輸の下請け会社、残業代を請求したドライバーを解雇？これはつまりどういうことなのか？

利点欠点限界盲点とは？

ヤマト運輸と下請けの関係は対等ではなく、

主従関係なのだろうか？

労働カテゴリー皆さんの

ご回答のほど、

お待ちしております。

https://www.google.co.jp/amp/news.livedoor.com/lite/article_detail_amp/13416825/

残業代請求でヤマト運輸の下請け会社から解雇 運転手が審に申し立て

https://www.bengo4.com/c_5/n_6454/

https://www.google.co.jp/?client=safari&channel=iphone_bm

ヤマト運輸の下請け会社、残業代を請求したドライバーを解雇　「10年以上事故を起こしたこともない。不当解雇だ」

https://www.google.co.jp/amp/news.nicovideo.jp/watch/nw2902937%3famp=html

https://www.google.co.jp/amp/news.nicovideo.jp/watch/nw2902937%3famp=html